TİSK Kimdir?
Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) 1962 yılında
kurulmuş olup, Türk işverenlerini çalışma hayatında 40’ı aşkın
ulusal ve 8 uluslararası platformda temsil etme yetkisi olan tek
çatı kuruluştur.
TİSK’in 21 üye işveren sendikası ve onlara bağlı 81 ilde faaliyet
gösteren işletmelerde bugün yaklaşık 2 milyon çalışanı istihdam
etmektedir. TİSK ekosistemi, sahip olduğu yüzde 25’lik GSYH payı ve
100 milyar dolarlık ihracat hacmi ile Türk ekonomisine önemli katkı
sunmaktadır. Türkiye’nin en büyük 500 sanayi kuruluşunun 109’u ve en
büyük 10 sanayi kuruluşunun 7’si TİSK kapsamında yer almaktadır.
Konfederasyonumuz, Türk Çalışma Hayatında kamu, işçi ve işveren üçlü
saç ayağının işveren bileşimini oluşturan önemli bir Sivil Toplum
Kuruluşu olması yanında, çalışma yaşamını da ilgilendiren sosyal
politikaları belirleyen ve katkı sunan baş aktörlerindendir.
TİSK’in Vizyonu ve Dönüşümü
Konfederasyonumuz, dünyanın önde gelen teşkilat ve yapılarının en
öncelikli gündeminde yer alan Future of Work / İşimizin Yarını
konusunu sahiplendi ve Türkiye’deki çalışma hayatının geleceğine
şekil vermek için üçlü sacayağını harekete geçirdi.
Dönüşen ve dijitalleşen bir çalışma hayatı, beraberinde Yeni Nesil
Sendikacılık anlayışını da gerekli kıldığından; TİSK, ülkemizde
sendikaların, sadece işçi veya işverenlere değil, topluma ve bireye
hizmet veren, çevreye duyarlı kurumlar olması için öncülük etmeye ve
sosyal projeler geliştirmeye başladı.
OPF Hakkında
Konfederasyonumuz, dijital çağın gereklerine uygun, paydaşları
kucaklayan, çalışma barışını esas alan yol haritaları ve projeler
ile çalışma hayatına yön veriyor. Ortak Paylaşım Forumu (OPF), kamu,
işçi ve işveren temsilcilerinin bir araya geldiği ve çalışma
hayatının tarafları arasında sosyal diyalogla çalışma hayatına dair
kararlar aldığı bir platform olarak ortaya çıktı.
İlki 2019 yılında sosyal fayda odağıyla düzenlenen OPF, çevre,
yaşlılar, engelliler, kadınlar ve çocuklar gibi beş ana gündem
konusu belirledi. Bu başlıklar altında toplanan ortak çalışma
gruplarında alınan kararlar sonuç bildirgesiyle açıklandı. Forum
kapsamında ayrıca iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin özel bir oturum
yapıldı. Aile Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Sayın Zehra Zümrüt
Selçuk, Türk-İş, Hak-İş, DİSK Genel Başkanları ile işçi ve işveren
sendika başkanları bu forumda bir araya gelerek bir ilk
gerçekleştirildi.
2020’de pandemi koşullarında ikincisi düzenlenen OPF, Sanayi Odaklı
İş Gücü Dönüşümü, İşimizin Yarını'nda Kadının Geleceği ve Yeni Nesil
Sendikacılıkta Dijital Dönüşüm gibi konuları ele aldı. Birlikte
Mümkün Türkiye sloganı ve İşimizin Yarını ana temasındaki OPF,
dünyada bir forumda ilk kez genişletilmiş gerçeklik teknolojisi
kullanarak ve etkinliği dijital olarak gerçekleştirerek bir ilke
imza attı. Uluslararası arenada da ses getirerek dünyanın en iyileri
arasına girdi. Best Event Awards’ta genişletilmiş gerçeklik
teknolojisinin kullanımıyla Use of Technology/Dijital Teknoloji
Kullanımı kategorisinde, 11. Global Eventex Awards’ta Virtual
Event/Sanal Etkinlik kategorisinde ve son olarak Stevie Awards’ta
Association Meeting kategorisinde ödüle layık görüldü.
OPF 2021’de Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Sayın Vedat
Bilgin, Türk-İş Başkanı Sayın Ergün Atalay ve Hak-İş Başkanı Sayın
Mahmut Arslan yer alarak çalışma hayatının üçlü sacayağını oluşturan
kamu, işçi ve işveren tarafları olarak tekrar bir araya geldi.
Çalışma hayatının uluslararası küresel örgütleri de üst düzey
katılım göstererek her sene olduğu gibi bu sene de yer aldı.
Forumda, İşimizin Yarını’nda Gençler, İşimizin Yarını’nda Kadınlar
ve İşimizin Yarını’nda Kayıtlı İstihdama Bakış başlıklarına
odaklanıldı. Karbon nötr olarak düzenlenen forum, doğaya zarar
vermeden tamamlandı.
Bu sene OPF 2022, çalışma hayatında “sürdürülebilirlik” odağında
düzenlenecek. İklim krizine karşı alınabilecek önlemler, sanayimizin
tüm sektörleriyle kapsamlı bir dönüşüm sürecine nasıl hazırlanacağı
ve ikiz dönüşüm ile birlikte çalışma hayatını nelerin beklediği
konuları derinlemesine ele alınacak. İş gücünün sürekliliğinin de
ele alınacağı Forumda, ikiz dönüşümün çalışma hayatına getireceği
etkilerin nasıl yönetilebileceği ve yeşil mesleklere bugünden nasıl
hazırlanabileceği konuları da masaya yatırılacak. Forum, bir önceki
yıl da olduğu gibi karbon nötr olarak doğaya zarar vermeden
tamamlanacak.